
Eduardo Lira
Consultor en Gestión de Personas y Cambio Organizacional
AT | Applied Thinking
Soy psicólogo e ingeniero, con más de 20 años de experiencia en gestión de personas, cambio organizacional y desarrollo de soluciones.
Mi forma de trabajar parte de una idea simple: transformar problemas complejos en decisiones claras, soluciones aplicables y resultados concretos.
Pienso conectando información, cuestionando supuestos, ordenando la complejidad y traduciendo el análisis en acción. Combino experiencia, evidencia, pensamiento sistémico y ejecución práctica.
Cómo pienso:
Observo → Ordeno → Conecto → Cuestiono → Diseño → Ejecuto → Aprendo
Applied Thinking reúne esa forma de trabajar: pensamiento aplicado para resolver problemas reales.